Diagnostics institutionnels
Mandats, organisation, processus, capacités, coordination et contraintes de mise en œuvre.
Politiques publiques et développement institutionnel
Nous aidons les institutions à transformer diagnostics, politiques et réformes en dispositifs de gouvernance, feuilles de route et programmes réalisables.
Comprendre les enjeux
Une politique ou une réforme ne produit d’effet que si les responsabilités, capacités, ressources et mécanismes de suivi sont cohérents. Notre approche relie analyse, consultation, conception institutionnelle et accompagnement de la mise en œuvre.
Nos domaines d’intervention
Analyse et formulation des politiques
Données probantes, options, impacts, consultation et recommandations.
Gouvernance et réforme
Architecture institutionnelle, responsabilités, mécanismes de coordination et plans de transformation.
Renforcement des capacités
Besoins, parcours de formation, outils, accompagnement et transfert de méthodes.
Suivi et évaluation
Cadres de résultats, indicateurs, revues de performance et apprentissage institutionnel.
Gestion du changement
Parties prenantes, communication, séquençage et accompagnement des équipes.
Ce que la mission doit permettre
Des recommandations actionnables
Des propositions reliées aux mandats, ressources et contraintes institutionnelles.
Une appropriation plus forte
Les parties prenantes associées aux choix et à la trajectoire de mise en œuvre.
Une réforme pilotable
Des étapes, responsabilités et indicateurs suffisamment clairs pour agir.
Questions fréquentes dans ce type de mission
Politiques publiques et développement institutionnel
- Comment transformer un diagnostic en feuille de route ?
- Comment organiser une réforme entre plusieurs institutions ?
- Comment mesurer le renforcement institutionnel ?